A IMPORTÂNCIA DO PROFISSIONAL DE PSICOLOGIA NO PROCESSO DE FORMAÇÃO DE LIDERANÇAS NAS EMPRESAS E GESTÃO DE PESSOAS

O mundo dos negócios é caracterizado por uma competição intensa, e as organizaçõesenfrentam uma pressão constante para se destacarem e permanecerem relevantes em seusrespectivos setores. A liderança desempenha um papel fundamental no crescimento e nofortalecimento das organizações. A capacidade de liderança eficaz não apenas influencia odesempenho e a motivação dos funcionários, mas também molda a cultura organizacional edetermina a direção estratégica da empresa. A presença de profissionais de psicologia nasorganizações desempenha um papel fundamental no desenvolvimento de líderes eficazes e nacriação de ambientes de trabalho saudáveis.Este artigo trata-se de uma revisão narrativa de literatura que tem como objetivo geral identificar os principais desafios enfrentados pelosprofissionais de psicologia ao longo do processo de formação de liderança nas empresas. Conclui-se que a atuação dos psicólogos organizacionais é valiosa para criar ambientes de trabalho que promovam o bem-estar, a eficácia e a satisfaçãodos funcionários.